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Stage - IP (juillet 2026 ou janvier 2027) Job Opening In Neuilly-sur-Seine – Now Hiring CMS Francis Lefebvre


Job description

À propos de nous


CMS Francis Lefebvre est l’un des principaux cabinets d’avocats d’affaires internationaux en France.

Véritable institution en France, le cabinet dispose d’une force de frappe internationale de premier plan avec plus de 9000 collaborateurs dans plus de 45 pays et plus de 75 villes.

Son expertise reconnue lui permet de fournir des solutions innovantes et à haute valeur ajoutée dans tous les domaines du droit.

Conscient des enjeux sociétaux et attaché à faire vivre ses valeurs, CMS Francis Lefebvre s’attache à faire grandir ses équipes et traduit ses engagements en actions concrètes en faveur de l’environnement et de l'égalité des chances.

                                                                                  


Mission


L’équipe IP / IT / Droit commercial du cabinet de Neuilly-sur-Seine recherche un(e) stagiaire pour sa pratique en droit de la propriété intellectuelle pour un stage conventionné d’une durée de 6 mois de juillet à décembre 2026 ou de janvier à juin 2027.

Les candidatures pour des périodes postérieures seront également étudiées.

Notre pratique en droit de la propriété intellectuelle regroupe une dizaine d’avocats sous la supervision de trois avocats associés et d’un avocat counsel.

Elle a été reconnue par différents classements internationaux (notamment au sein des catégories Copyright, Trade marks and designs, Patents et Music du Legal 500).

Plusieurs avocats ont effectué des stages au sein de l’équipe avant de la rejoindre.

Intégrés à l’équipe IP / IT / Droit commercial, les stagiaires travaillent en étroite collaboration avec l’ensemble des avocats sur des dossiers variés, tant en conseil qu’en contentieux, pour une clientèle française et internationale dans l’ensemble des domaines du droit de la propriété industrielle et du droit de la propriété littéraire et artistique.

A ce titre, les principales missions qui leur sont confiées incluent :

  • Recherches juridiques ;

  • Analyse de dossier et rédaction de consultations, notes et correspondances pour les avocats de l’équipe et/ou les clients ;

  • Revue et rédaction de contrats de cession et de licence, en français et en anglais ;

  • Rédaction d’actes de procédure (mises en demeure, assignations, conclusions, mémoires d’opposition, etc.) ;

  • Participation à des audits de sociétés (audit / due diligence).

Vous trouverez plus d’information concernant l’équipe et la pratique sur la page dédiée du .

 

Les stagiaires sont également amenés à intervenir auprès d’autres avocats de l’équipe sur des sujets de droit des nouvelles technologies, protection des données personnelles et/ou droit commercial.

 

Les stagiaires sont pleinement intégrés au sein du cabinet (séminaire d’accueil, formations, participation à certains événements du cabinet) et de l’équipe (bureaux à proximité de celui des avocats, participation aux réunions de travail).


Profil


Les critères de sélection des candidats pour ce poste sont les suivants :  

  • Être titulaire d’un Master 2 en droit de la propriété intellectuelle et, de préférence, être titulaire du CRFPA.

    Le fait d’avoir suivi un double cursus (Magistère, LLM, Diplôme d’école de commerce) constitue un atout.

     

  • Avoir réalisé de précédents stages au sein d’un département consacré au droit de la propriété intellectuelle constitue un atout.

     

  • Être capable de bien s’exprimer en français à l’écrit et à l’oral et de travailler en anglais.

     

  • Faire preuve de rigueur dans les recherches, dans l’analyse des problématiques juridiques et disposer d’un excellent niveau de rédaction.

     

  • Faire preuve de disponibilité, de réactivité, de curiosité et de dynamisme.

     

Le télétravail n’est pas autorisé pour ce poste.

 

Required Skill Profession

Business Operations Specialists


  • Job Details

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Real-time Stage IP Jobs Trends (Graphical Representation)

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The Work Culture

An organization's rules and standards set how people should be treated in the office and how different situations should be handled. The work culture at CMS Francis Lefebvre adheres to the cultural norms as outlined by Expertini.

The fundamental ethical values are:

1. Independence

2. Loyalty

3. Impartiapty

4. Integrity

5. Accountabipty

6. Respect for human rights

7. Obeying France laws and regulations

What Is the Average Salary Range for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) Positions?

The average salary range for a varies, but the pay scale is rated "Standard" in Neuilly-sur-Seine. Salary levels may vary depending on your industry, experience, and skills. It's essential to research and negotiate effectively. We advise reading the full job specification before proceeding with the application to understand the salary package.

What Are the Key Qualifications for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027)?

Key qualifications for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) typically include Business Operations Specialists and a list of qualifications and expertise as mentioned in the job specification. The generic skills are mostly outlined by the . Be sure to check the specific job listing for detailed requirements and qualifications.

How Can I Improve My Chances of Getting Hired for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027)?

To improve your chances of getting hired for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027), consider enhancing your skills. Check your CV/Résumé Score with our free Tool. We have an in-built Resume Scoring tool that gives you the matching score for each job based on your CV/Résumé once it is uploaded. This can help you align your CV/Résumé according to the job requirements and enhance your skills if needed.

Interview Tips for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) Job Success

CMS Francis Lefebvre interview tips for Stage   IP (juillet 2026 ou janvier 2027)

Here are some tips to help you prepare for and ace your Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) job interview:

Before the Interview:

Research: Learn about the CMS Francis Lefebvre's mission, values, products, and the specific job requirements and get further information about

Other Openings

Practice: Prepare answers to common interview questions and rehearse using the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to showcase your skills and experiences.

Dress Professionally: Choose attire appropriate for the company culture.

Prepare Questions: Show your interest by having thoughtful questions for the interviewer.

Plan Your Commute: Allow ample time to arrive on time and avoid feeling rushed.

During the Interview:

Be Punctual: Arrive on time to demonstrate professionalism and respect.

Make a Great First Impression: Greet the interviewer with a handshake, smile, and eye contact.

Confidence and Enthusiasm: Project a positive attitude and show your genuine interest in the opportunity.

Answer Thoughtfully: Listen carefully, take a moment to formulate clear and concise responses. Highlight relevant skills and experiences using the STAR method.

Ask Prepared Questions: Demonstrate curiosity and engagement with the role and company.

Follow Up: Send a thank-you email to the interviewer within 24 hours.

Additional Tips:

Be Yourself: Let your personality shine through while maintaining professionalism.

Be Honest: Don't exaggerate your skills or experience.

Be Positive: Focus on your strengths and accomplishments.

Body Language: Maintain good posture, avoid fidgeting, and make eye contact.

Turn Off Phone: Avoid distractions during the interview.

Final Thought:

To prepare for your Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) interview at CMS Francis Lefebvre, research the company, understand the job requirements, and practice common interview questions.

Highlight your leadership skills, achievements, and strategic thinking abilities. Be prepared to discuss your experience with HR, including your approach to meeting targets as a team player. Additionally, review the CMS Francis Lefebvre's products or services and be prepared to discuss how you can contribute to their success.

By following these tips, you can increase your chances of making a positive impression and landing the job!

How to Set Up Job Alerts for Stage IP (juillet 2026 ou janvier 2027) Positions

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