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INTEGRATEUR NO CODE F/H Job Opening In Nimes – Now Hiring EEE Nîmes UF


Job description

Omexom Nîmes, filiale de VINCI Energies, de 270 collaborateurs, est une société spécialisée dans l’étude et la construction d’ouvrages de transport d’énergie très haute tension.

Dans le cadre de notre développement la digitalisation devient un enjeux majeur pour la gestion de nos projets et de nos chantiers, c’est pourquoi nous recrutons à Nîmes, un.e « Intégrateur no code (F/H) », débutant ou avec un peu d’expérience.

A votre arrivée vous serez intégré au sein de l’équipe IT (3 personnes) de notre société.

Nos Animateurs QHSE vous présenteront notre système QHSE, et vous rencontrerez également nos équipes d’encadrement terrain afin de comprendre et analyser le besoin de digitalisation.

Votre principale mission, dans un premier temps, sera d’accompagner nos équipes terrain pour la digitalisation, la simplification et l’automatisation des process QHSE et du suivi de chantiers via l’application no code Teepee.

Le challenge du poste sera de retranscrire les besoins émanant des chantiers en une interface simple et conviviale.

Pour cela il vous faudra savoir travailler en mode projet et en équipe afin de :

- documenter le cahier des charges, l’expression des besoins, la mise en œuvre et les documents techniques fonctionnels,

- définir le workflow le plus adapté à l’organisation de l’entreprise,

- créer le chemin d’accès et/ou de validation des documents,

- identifier les besoins en interface entre Teepee et les autres logiciels utilisés,

- former les collaborateurs à l’utilisation de l’outil, développer des manuels d’utilisation ou tutos vidéo ou audio,

- suivre le plan d’action du développement des interfaces et rendre compte régulièrement de l’état d’avancement,

En complément de ces missions vous serez amené à effectuer la maintenance et l’optimisation des solutions déjà en place pour garantir leur performance optimale et améliorer l’expérience utilisateur.

Enfin, vous pourriez aussi devenir notre Digital Talent, relai digital de l’entreprise, lien entre la DSI et l’entreprise, qui impulsera de nouvelle façon de travailler en sensibilisant, formant, et accompagnant vos futurs collègues.


Inutile d’avoir une expérience dans le domaine du développement informatique, nous recherchons un candidat titulaire d’un Bac +2 /+3 en Informatique/ Marketing/ Méthodes, et/ou d’une formation No code.

Nous recherchons quelqu’un ayant le sens de l’analyse et la capacité à résoudre des problèmes, qui comprend les principes de base de la programmation et des bases de données.

Enfin nous attendons quelqu’un de rigoureux qui aura de bonnes capacités de rédaction et de communication.


Pourquoi nous rejoindre ?

Vous bénéficierez de formations et e-learning VINCI, ainsi que d’une formation Teepee.

Vous aurez l’occasion de travailler/échanger/rencontrer une personne occupant des missions similaires dans une autre entreprise du Groupe.

Le poste sera basé à Nîmes, avec quelques déplacements occasionnels à prévoir.

Nous ne prévoyons pas de télétravail car la mission implique une communication régulière avec vos différents interlocuteurs dans nos locaux.

Nous proposons un statut ETAM (convention collective TP) avec une rémunération fixe à partir de 2350€ brut mensuel intégrant un 13ème mois pour quelqu’un qui débute, mais négociable selon votre expérience.

Vous bénéficierez en plus, de titres restaurant, d’un accord d’intéressement et de participation, d’un plan d’épargne salarial, de RTT, et d’avantages supplémentaires par le C.S.E.

Processus de recrutement : 

Le processus de recrutement se fera en 3 entretiens (après la préqualification téléphonique), un entretien technique avec notre Responsable IT et notre RH pour la validation de vos compétences, un entretien avec le Chef d’Entreprise et potentiellement un dernier entretien avec l’équipe opérationnelle réalisation de travaux, avec qui vous serez amené à collaborer.

Nous débuterons l’analyse des candidatures sous 2 semaines et les entretiens dès la sélection des 5 premiers candidats, afin de prévoir une prise de poste à partir de mi-octobre.

Si vous avez envie d’être acteur de notre digitalisation, alors c’est ici !

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.

VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

Required Skill Profession

Computer Occupations


  • Job Details

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Real-time INTEGRATEUR NO Jobs Trends (Graphical Representation)

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Great news! is currently hiring and seeking a INTEGRATEUR NO CODE F/H to join their team. Feel free to download the job details.

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The Work Culture

An organization's rules and standards set how people should be treated in the office and how different situations should be handled. The work culture at EEE Nîmes UF adheres to the cultural norms as outlined by Expertini.

The fundamental ethical values are:

1. Independence

2. Loyalty

3. Impartiapty

4. Integrity

5. Accountabipty

6. Respect for human rights

7. Obeying France laws and regulations

What Is the Average Salary Range for INTEGRATEUR NO CODE F/H Positions?

The average salary range for a varies, but the pay scale is rated "Standard" in Nimes. Salary levels may vary depending on your industry, experience, and skills. It's essential to research and negotiate effectively. We advise reading the full job specification before proceeding with the application to understand the salary package.

What Are the Key Qualifications for INTEGRATEUR NO CODE F/H?

Key qualifications for INTEGRATEUR NO CODE F/H typically include Computer Occupations and a list of qualifications and expertise as mentioned in the job specification. The generic skills are mostly outlined by the . Be sure to check the specific job listing for detailed requirements and qualifications.

How Can I Improve My Chances of Getting Hired for INTEGRATEUR NO CODE F/H?

To improve your chances of getting hired for INTEGRATEUR NO CODE F/H, consider enhancing your skills. Check your CV/Résumé Score with our free Tool. We have an in-built Resume Scoring tool that gives you the matching score for each job based on your CV/Résumé once it is uploaded. This can help you align your CV/Résumé according to the job requirements and enhance your skills if needed.

Interview Tips for INTEGRATEUR NO CODE F/H Job Success

EEE Nîmes UF interview tips for INTEGRATEUR NO CODE F/H

Here are some tips to help you prepare for and ace your INTEGRATEUR NO CODE F/H job interview:

Before the Interview:

Research: Learn about the EEE Nîmes UF's mission, values, products, and the specific job requirements and get further information about

Other Openings

Practice: Prepare answers to common interview questions and rehearse using the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to showcase your skills and experiences.

Dress Professionally: Choose attire appropriate for the company culture.

Prepare Questions: Show your interest by having thoughtful questions for the interviewer.

Plan Your Commute: Allow ample time to arrive on time and avoid feeling rushed.

During the Interview:

Be Punctual: Arrive on time to demonstrate professionalism and respect.

Make a Great First Impression: Greet the interviewer with a handshake, smile, and eye contact.

Confidence and Enthusiasm: Project a positive attitude and show your genuine interest in the opportunity.

Answer Thoughtfully: Listen carefully, take a moment to formulate clear and concise responses. Highlight relevant skills and experiences using the STAR method.

Ask Prepared Questions: Demonstrate curiosity and engagement with the role and company.

Follow Up: Send a thank-you email to the interviewer within 24 hours.

Additional Tips:

Be Yourself: Let your personality shine through while maintaining professionalism.

Be Honest: Don't exaggerate your skills or experience.

Be Positive: Focus on your strengths and accomplishments.

Body Language: Maintain good posture, avoid fidgeting, and make eye contact.

Turn Off Phone: Avoid distractions during the interview.

Final Thought:

To prepare for your INTEGRATEUR NO CODE F/H interview at EEE Nîmes UF, research the company, understand the job requirements, and practice common interview questions.

Highlight your leadership skills, achievements, and strategic thinking abilities. Be prepared to discuss your experience with HR, including your approach to meeting targets as a team player. Additionally, review the EEE Nîmes UF's products or services and be prepared to discuss how you can contribute to their success.

By following these tips, you can increase your chances of making a positive impression and landing the job!

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