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Urgent! DevOps Manager Job Opening In Paris – Now Hiring Keros



Job description

Description du poste


🏢 Notre client


Notre client est un éditeur international de solutions logicielles pour le secteur financier, avec une présence mondiale et une clientèle constituée des plus grands groupes bancaires.

L’entreprise est reconnue pour son expertise technologique, son environnement agile et sa forte culture de l’innovation.


🎯 Contexte du recrutement


Dans le cadre d’un nouveau projet de modernisation CI/CD, nous recherchons un DevOps Manager pour encadrer une petite équipe internationale et intervenir sur la montée en qualité du delivery produit.

Il s’agit d’un poste créé, avec beaucoup d’autonomie pour structurer les pratiques DevOps et accompagner la transformation vers le cloud public (Azure).


🧩 Missions principales



  • Manager une équipe de 3 DevOps engineers répartis entre l’Europe et l’Inde

  • Optimiser les pipelines CI/CD existants (GitLab, Jenkins)

  • Participer à l’automatisation des tests, déploiements, intégration

  • Superviser la roadmap technique sur les outils d’automatisation et self-service

  • Être le relais des équipes R&D, QA, IT et sécurité dans un environnement SAFe Agile

  • Assurer 50% de rôle technique (revue code, choix outils, support), 50% gestion opérationnelle


Profil recherché


🛠️ Hard Skills



  • Cloud : Azure (prioritaire), AWS (bonus)

  • CI/CD : Jenkins, GitLab, pipelines as code, quality gates

  • Conteneurisation : Docker, Kubernetes, Helm

  • Langages : Python, Shell, Groovy, Java

  • Bonne connaissance de la production et de l’intégration continue


🤝 Soft Skills



  • Excellente communication en anglais (langue de travail)

  • Expérience en management d’équipes à distance

  • Capacité à gérer les priorités en environnement sous contrainte (incidents prod, deadlines)

  • Leadership souple, capable d’accompagner autant des juniors que des profils plus expérimentés


💼 Conditions



  • Contrat : CDI

  • Localisation : Paris

  • Télétravail : 3 jours/semaine

  • Salaire : selon profil et expérience

  • Avantages : à confirmer (mutuelle, RTT, tickets restaurant, bonus…)


🗓 Process de recrutement


3 entretiens de 90 min :



  • Responsable produit

  • Manager technique pair

  • Final avec le N+1 du département

  • Évaluation technique à distance : théorie + script + code à rendre


Required Skill Profession

Operations Specialties Managers



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