Contexte du recrutement et définition de poste
Venez intégrer les équipes d'Horizontal Software rassemblées autour d’une même mission.
Notre expertise
Horizontal Software propose des solutions d’amélioration de la performance RH dans les secteurs de la formation professionnelle, des grands groupes, les acteurs du recrutement, la santé et des collectivités.
Horizontal Software apporte une aide reconnue à tous les acteurs RH des organisations pour relever les défis suivants : suivi et évaluation de la formation, émargement, gestion des certifications, maitrise de la masse salariale, efficience des services, planification, recrutement ou encore gestion des temps.
Notre offre est basée sur trois principales expertises :
• Le soutien à la formation professionnelle, permettant de mesurer et d’améliorer l’efficacité des formations.
Comprenant, l’évaluation de la formation, l’émargement et la gestion des certifications
• La gestion des temps et la planification de l’activité des collaborateurs.
• La gestion des recrutements, permettant la sécurisation et la simplification de ceux-ci.
Nos investissements en R&D permettent d’aider chaque jour à gérer les temps et les talents d’un million de collaborateurs à travers le monde.
Ce sont nos équipes qui éditent et déploient nos solutions.
Nous recherchons un(e) Développeur(se) (H/F) pour rejoindre l’aventure Horizontal Software.
Au sein de notre équipe de Déploiement de nos outils de dématérialisation de l’émargement et d’évaluation de la formation , vos principales missions seront les suivantes :
Profil recherché
Diplômé(e) d’une formation supérieure de type Bac + 5 en développement informatique ou justifiant d’une expérience professionnelle équivalente , vous avez au minimum deux ans d’expérience en tant que développeur.
Votre expérience vous a permis d'utiliser les technologies et effectuer les missions suivantes :
Vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous êtes à la recherche d’un environnement professionnel challengeant où vous valoriserez pleinement votre savoir-faire ?